Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menedżer Programu Biznesowego
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera Programu Biznesowego, który będzie odpowiedzialny za planowanie, wdrażanie i monitorowanie strategicznych programów biznesowych w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie ściśle współpracować z zespołami projektowymi, interesariuszami oraz kierownictwem wyższego szczebla, aby zapewnić skuteczną realizację celów biznesowych.
Do głównych obowiązków Menedżera Programu Biznesowego będzie należało zarządzanie wieloma projektami w ramach jednego programu, identyfikowanie ryzyk i szans, optymalizacja procesów oraz zapewnienie zgodności działań z celami strategicznymi firmy. Kandydat powinien posiadać silne umiejętności analityczne, organizacyjne oraz doświadczenie w zarządzaniu projektami i programami w środowisku korporacyjnym.
Idealny kandydat to osoba zorientowana na wyniki, potrafiąca efektywnie komunikować się z różnymi działami organizacji, posiadająca doświadczenie w pracy z metodykami zarządzania projektami (takimi jak Agile, Scrum, PMP) oraz umiejętność pracy pod presją czasu.
Oferujemy dynamiczne środowisko pracy, możliwość rozwoju zawodowego, udział w strategicznych inicjatywach firmy oraz atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet benefitów. Jeśli jesteś osobą ambitną, z doświadczeniem w zarządzaniu programami biznesowymi i chcesz mieć realny wpływ na rozwój organizacji — zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie programami biznesowymi i nadzór nad ich realizacją
- Koordynacja pracy zespołów projektowych
- Monitorowanie postępów i raportowanie wyników do interesariuszy
- Identyfikacja ryzyk i wdrażanie działań zapobiegawczych
- Zarządzanie budżetem programu i alokacją zasobów
- Współpraca z działami operacyjnymi i strategicznymi
- Optymalizacja procesów i wdrażanie najlepszych praktyk
- Zapewnienie zgodności działań z celami biznesowymi
- Analiza danych i przygotowywanie rekomendacji
- Utrzymywanie relacji z kluczowymi interesariuszami
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie, ekonomia, IT)
- Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu programami lub projektami
- Znajomość metodyk zarządzania projektami (Agile, Scrum, PMP)
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Doświadczenie w pracy z zespołami międzyfunkcyjnymi
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
- Umiejętność pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku
- Silne umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
- Znajomość narzędzi do zarządzania projektami (np. MS Project, Jira)
- Zorientowanie na cele i wyniki
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu programami biznesowymi?
- Z jakimi metodykami zarządzania projektami miałeś/aś do czynienia?
- Jak radzisz sobie z zarządzaniem wieloma projektami jednocześnie?
- Opisz sytuację, w której musiałeś/aś rozwiązać konflikt w zespole projektowym.
- Jakie narzędzia do zarządzania projektami znasz i stosujesz?
- Jakie są Twoje największe osiągnięcia zawodowe w obszarze zarządzania programami?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem tej roli?
- W jaki sposób monitorujesz postępy programu i raportujesz wyniki?
- Jakie działania podejmujesz w przypadku wystąpienia ryzyka w programie?
- Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku w naszej firmie?
